- 2022年12月24日
- 2022年12月25日
ちゃんともらってますか？休職中にもらえるお金【傷病手当金】
病気やケガ【精神障害含む】で会社を休んだときは傷病手当金を受け取れます 驚きました。うつ病や双極性で傷病手当金を受給してない方たたくさんいらっしゃるとのこと。社会保険料をを納付している人には当然の権利ですしっかり利用しましょう。 私の勤める会社では支 […]
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精神疾患を抱えて働く
精神障害を持った私たちが働くための問題を
うつ病の元採用担当者の立場から考えます。
- 2022年12月17日
- 2022年12月19日
病気を隠して就職するのあり？ うつ病の元採用担当者の思い
精神疾患を隠して入社するのはあり？ 面接の際、鬱や双極性障害などの精神疾患を隠す（伝えない）事自体は違法ではありません。 むしろ企業側が必要以上に踏み込んだ病歴などの質問をすることが禁じられています。 なので、「精神疾患で通院歴がありますか」などとい […]
- 2022年12月10日
- 2022年12月19日
労働条件を確認する事を引け目に感じますか？ 精神障害者でも労働条件は自信をもって確認
内定もらったけど労働条件がはっきりしない労働条件を確認するとイメージ悪いかな？ 私を含め鬱や双極性、発達障害を持っている方はこんな気を使ってしまいがちです。 ですが使用者（企業）は労働契約締結の際、労働者に対して賃金、労働時間その他の労働条件を書面な […]
- 2022年12月3日
- 2023年1月30日
精神障害者の仕事の探し方（当社の採用活動）
精神疾患の採用担当が考える会社目線からの障害者雇用 気を悪くしないでください。 企業は障害者の方（手帳をお持ちの方）を雇用しなくてはなりません。 規模によって雇用しなくてはならない人数が決まります。 もちろん当社も障害者の方を雇用しております。 精神 […]